Ética empresarial

Ética empresarial

Quizás todos nos preguntamos qué significa ética empresarial, cuáles son los principios y en especial que significa la necesidad de tener una “ética empresarial” en nuestra sociedad. Estaremos haciendo un buen trabajo como país. Veamos primero que es lo que se entiende con esto y si lo practicamos. Por una parte, lo más importante que tenemos que preguntar es si siempre obtendremos alguna ventaja y ganancias si practicamos la ética empresarial en los negocios, y sumar además del bien que le vamos a hacer a la sociedad o da lo mismo.

El término de ética deriva de la palabra griega "ethos", que significa carácter. También se puede decir, que es una ciencia social que maneja conceptos tales como lo que es diferenciar el bien y el mal, también saber diferenciar entre moral y lo inmoral, o con lo bueno o lo malo del actuar humano en la gestión de una empresa. En simples palabras es la conducta de poder convivir los unos con otros en todos los ámbitos. La ética empresarial lidia con la moralidad de los negocios es un sistema de principios morales y valores aplicados a las actividades de los negocios y este actuar se debe conducir de acuerdo con los estándares éticos y morales de la sociedad ya sea oriental u occidental. Por definición, la ética de los negocios es el arte o la ciencia de mantener una relación armoniosa con la sociedad o con varios grupos e instituciones privadas, publicas, comerciales, productivas y en especial relacionas con la producción de productos bienes o servicios, precios, consumidores, salarios y muchas actividades relacionadas a la actividad económica. También tiene que ver como uno, como “líder” puede ir reorganizando las conductas de las empresas para premiar, a las empresas instituciones o líderes que hacen las cosas bien y/o multar a las/los que las que lo hacen mal y para ello uno tiene que entender, conocer como asimismo, tener mucho conocimiento empirico y saber cómo se hacen las cosas bien desde un principio en el mundo para entender nuestro correcto actuar y respeto por los demás. Algunas preguntas básicas que nos debemos preguntar es: Si lo que estoy haciendo es legal, está balanceada la justicia en lo que hago, soy justo en mis decisiones, existe equilibrio en las decisiones que tomo y como voy a hacer sentir a las personas con las cuales mi decisión va a influenciar en la vida de los demás, y advertir uno mismo lo más importante de “cómo me voy a sentir” después de haber tomado una decisión y poder vivir con ella.

Por otra parte, debemos saber cómo poner en práctica la ética empresarial, lo primero, es establecer un código de conducta, proveer protección a los grupos sociales, proveer un marco de trabajo básico al personal, tener la voluntad de aceptar la necesidad y el deseo de aceptar cambios, entender que el conocimiento y educación es muy importante, ya que el no saber (la ignorancia es atrevida) nos hace cometer muchos errores, aceptar a los guías y más importante que todo, aceptar que las ganancias de las empresas sean justas y distribuidas entre todos dado a que el personal es el capital humano que hace producir la empresa y también es el capital humano el que se debe ser recompensado porque es lo justo, sabemos que generalmente lo que se estila es que los dueños se llevan toda las ganancias y dejan muy poco para sus trabajadores los dueños se dedican a ganar mucho dinero como si se lo fueran a llevar. Hasta los egipcios probaron que no era así.

Entonces llevar a cabo estos principios básicos se hace muy difícil porque, evitar engañar a los consumidores, tener prácticas justas a los consumidores y tener prácticas justas a los empleados, casi imposible hablar de ello. No aceptar sobornos respetar los derechos de los consumidores y aceptar la responsabilidad social son actos de cortesía porque no existe. También se debe mejorar la confianza del cliente, y que en los negocios se convierten parte de la consciencia y pesen a asumir parte de la responsabilidad social que tenemos con la sociedad, sobre todo proteger los derechos de los consumidores y los trabajadores que son los que nos hacen ganar el dinero y la ética es una de las herramientas más importantes para crear una buena imagen de los negocios. Siempre es importante que hay que saber que en la ética de los negocios hay que hacer el bien y las cosas bien para no sacrificar la calidad y para que el negocio sea rentable, poder beneficiarnos todos, respetar y colaborar de la sobrevivencia de las compañías de la competencia desleal y siempre tener una perspectiva legal y de seguridad para todos. Es decir, en pocas palabras lo ético es tener valores morales en precios justos, salarios justos versus lo no ético que es la falta de valores éticos en los negocios, miopía en la reducción de costos, y dejar de proveer una calidad inferior de lo que se ofrece.

Sobre todo, lo anterior cuáles serían las ventajas de todo esto, uno saca una ventaja de una buena imagen como una persona profesional en los negocios con una visión de la sociedad y los consumidores, los empleados y todos en la sociedad se benefician.

En conclusión, se podría decir que la ética de la compañía determina su reputación ante la sociedad, la ética de los buenos negocios son esenciales para las metas a largo plazo y el éxito de una organización, la idea de una compañía puede tener una influencia en todos los niveles de los negocios y finalmente, es la única manera de mantener a sus clientes, porque la gente está aburrida de las malas prácticas y de la falta de la ética en los negocios porque los empresarios que rehúsan a practicarla no pueden dejar un legado a la sociedad. La ética se aplica a nivel país, empresa o personas naturales.
Prof. Bernardo Javalquinto

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